克的字母是什么？

“克”用“g”表示，是“gram”的缩写。

克（g）是一个质量单位，千克（kg）的千分之一，一克是0.501×10^23个C－12原子的质量。

千克（符号kg）是国际单位制中度量质量的基本单位，千克也是日常生活中最常使用的基本单位之一。一千克的定义是普朗克常数为6.62607015×10?3?J·s时的质量单位，几乎与一升的水等重。

1克等于多少MG？

1克(g)=1000毫克(mg)。单位换算：1 毫克 = 1000 微克 （1.0× μg）200 毫克 = 1克拉（1.0 Ct）1000 毫克 = 1 克（1.0 g）5 克拉 = 1 克1微克=1000纳克（1.0× ng）1000 000毫克=1千克（1.0 kg）其他重量单位：毫克毫克，质量单位，是克的一千分之一。

1 毫克 = 1 000 微克1 000 毫克 = 1 克1 000 000 毫克 = 1 公斤克符号g，相等于千分之一千克

单位克扣工资该怎么认定

用人单位克扣工资是指用人单位对履行了劳动合同规定的义务和责任，保质保量完成生产工作任务的劳动者，不支付或未足额支付其工资。

【法律依据】

《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故X劳动者的工资。

《工资支付暂行规定》第七条规定，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

用人单位克扣工资合理吗

不合理。用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资。

【法律依据】

《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故X劳动者的工资。

克以下单位

1、克以下单位有：毫克，微克，纳克，皮克，飞克，阿克。

2、进率关系：

1毫克等于0.001 克；

1微克等于0.000 001 克；

1纳克等于0.000 000 001克；

1纳克等于1000皮克；

1皮克等于1000飞克；

1飞克等于1000阿克。

克每摩尔是什么的单位

克每摩尔是物质的量单位。通常把1mol物质的质量，叫做该物质的摩尔质量（符号是M），摩尔质量的单位是克/摩，读作“克每摩”（符号是“g/mol”）例如，水的摩尔质量为18g/mol，写成M（H?O）=18g/mol。

摩尔（mole），简称摩，旧称克分子、克原子，符号为mol，是物质的量的单位，是国际单位制7个基本单位之一。每1摩尔任何物质（微观物质，如分子、原子等）含有阿伏加德罗常量（约6.02×1023）个微粒。使用摩尔时基本微粒应予指明，可以是原子、分子、离子及其他微观粒子，或这些微观粒子的特定组合体。

25微克维生素d3是多少单位

2、5微克相当于100单位，一个国际单位相当于0.025微克的维生素D3。微克是质量单位，符号μg。1μg等于一百万分之一克，等于10的-6次方克。

维生素是人和动物为维持正常的生理功能而必须从食物中获得的一类微量有机物质，在人体生长、代谢、发育过程中发挥着重要的作用。维生素既不参与构成人体细胞，也不为人体提供能量。

一单位胰岛素对多少克糖

在输液的时候，一个单位的胰岛素是针对四克葡萄糖来设计，所以输液配置的配比是一个单位胰岛素对四克葡萄糖。但是如果血糖偏高的情况下，可以比例适当升高。但是一个单位固定降多少克葡萄糖，这不一定，因为每个人的情况不一样，尤其在人体的内部，不会是明确的能降多少。在输液的情况下是一个单位胰岛素对应四克的葡萄糖，是标准的治疗方案

单位克扣未成年工资犯法吗

单位克扣未成年工资是违法行为。

【法律依据】

《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故X劳动者的工资。

12微克是多少单位

微克与毫克是千进制关系，1000毫克等于1克。1毫克等于1000微克，1微克0.001毫克，克与微克都是质量单位。一微克（μg）等于40国际单位（IU）。1.2微克乘以40等于48国际单位。

一单位胰岛素多少克糖

一般来说，一个单位胰岛素可以中合大约3到6克糖，以此推算可以计算正确的胰岛素使用量。糖尿病患者，输液过程中，使用葡萄糖注X，一般情况下250毫升糖水中，应加入四个单位胰岛素。具体情况也应具体分析。

ibs单位多少千克

1ibs等于0.4535924千克，ibs就是英镑（货币符号：￡）是英国法定货币和货币单位名称。英镑主要由英格兰银行发行，但亦有其他发行机构。最常用于表示英镑的符号是￡。国际标准化组织为英镑取的ISO4217货币代码为GBP（GreatBritishPound）。